中國慶華新疆消息（馬建建）3月12日，新疆慶華能源集團人力資源部組織開展了“五險一金”知識培訓。本次培訓由人力資源部副經(jīng)理時廣娟主講，參訓人員涵蓋人力資源部成員、其他部門員工及新入職員工，共10人
培訓緊密圍繞“五險一金”（養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險及住房公積金）核心內容展開，采用PPT講解與互動問答結合的方式，系統(tǒng)介紹了“五險一金”的制度框架、繳費比例、待遇享受條件及申領流程。培訓中強調了“五險一金”對員工個人權益保護的重要性及企業(yè)在社保管理中的法律責任，并詳細解答了員工關心的醫(yī)保報銷比例、養(yǎng)老金計算方式、住房公積金貸款政策等熱點問題。
此外，培訓中還穿插了“五險一金蘿卜蹲”小游戲，參訓人員被分配為“社保繳納小能手”、“公積金提取達人”等角色，通過模擬社保繳納流程、公積金提取申請等環(huán)節(jié)，讓大家在輕松愉快的氛圍中加深了對“五險一金”知識的理解，提高了業(yè)務辦理能力。
此次培訓有效提升了員工的“五險一金”知識水平，增強了企業(yè)的社保管理意識。未來，人力資源部將繼續(xù)加強社保政策宣傳與培訓，確保員工及時了解最新政策，全力保障員工合法權益，為企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展奠定堅實基礎。
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