月滿中秋，情暖人心。在這個滿載思念與團圓的傳統(tǒng)佳節(jié)，寧夏慶華集團以“硬核”福利與“暖心”關懷雙向發(fā)力，將企業(yè)的深情厚誼送到每一位員工身邊，讓這個中秋既有“家的味道”，更有“愛的溫度”。
佳節(jié)未至，福利先行。為讓員工提前感受到節(jié)日的喜悅，集團工會在中秋節(jié)前夕精心籌備，為全體員工送上了米、油、月餅等節(jié)日福利。一份份沉甸甸的物資，不僅是集團公司對員工辛勤付出的肯定，更承載著“娘家人”最質樸的關懷——從日常餐桌的米油補給，到中秋專屬的月餅心意，每一份福利都經過細致挑選，只為讓員工在團圓時刻多一份安心，多一份甜蜜。
10月6日中秋當日，團圓不打烊。對于堅守在生產一線、值守崗位的干部員工而言，這個節(jié)日雖未能與家人朝夕相伴，卻在崗位上收獲了別樣的溫暖。集團領導始終牽掛著在崗員工的需求，特別指令免費提供中秋一日三餐，用熱氣騰騰的飯菜驅散堅守的疲憊。為確?！懊恳环菪枨蠖急粷M足”，行政綜合部后勤保障科提前部署、周密計劃：從新鮮食材的精心采購，到就餐人數(shù)的精準統(tǒng)計，再到餐食分量的嚴格把控，每一個環(huán)節(jié)都凝聚著后勤團隊的用心，只為讓在崗員工吃得安心、吃得可口，在舌尖的滿足中感受“慶華大家庭”的團圓氛圍。
職工餐廳洋溢著溫馨氛圍，員工們手持餐票井然有序地取餐，圍坐一堂，品嘗美味佳肴，暢談生活瑣事，餐廳內充滿了歡聲笑語。
“福利送到家，三餐暖到心”，這是寧夏慶華集團對員工的承諾，更是企業(yè)“以人為本”理念的生動實踐。從工會的“節(jié)前福利”到領導的“在崗關懷”，從后勤團隊的“細致保障”到員工臉上的“幸福笑容”，這個中秋，慶華用行動詮釋了“不是親人，勝似親人”的企業(yè)溫情。未來，寧夏慶華將繼續(xù)把員工的幸福感、歸屬感放在首位，以更貼心的關懷、更扎實的舉措，與全體員工攜手同行，共赴新征程。
（來源：寧夏慶華集團 黑海龍）
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